


| Головна | Новини | ОГОЛОШЕННЯ | Всеукраїнська програма ментального здоров'я "ТИ ЯК?" |
|
Наказ Південного міжрегіонального управління Міністерства юстиції (м.Одеса) від 16 березня 2026 року №229/10.1-06 "Про державну реєстрацію нормативно - правового акта" Формат: PDF | Добавлен: 09/04/2026 10:46:19 |
219Kb |
|
Розпорядження від 12.03.2026 №23-р/в "Про внесення змін до Порядку організації і проведення особистих прийомів громадян у Первомайській районній державній (військовій) адміністрації" Формат: PDF | Добавлен: 09/04/2026 10:41:01 |
157Kb |
|
Наказ від 28.11.2025 №2152/13.4-06 "Про державну реєстрацію нормативно - правового акта" Формат: PDF | Добавлен: 09/04/2026 10:29:28 |
85Kb |
|
Розпорядження від 17.11.2025 року №141-р/в "Про затвердження Порядку організації і проведення особистих прийомів громадян у Первомайській районній державній (військовій) адміністрації" Формат: PDF | Добавлен: 09/04/2026 10:12:14 |
1030Kb |
|
Розпорядження від 01.04.2026 №36-р/в "Про проведення повторних земельних торгів у формі аукціону з продажу права оренди земельної ділянки" Формат: PDF | Добавлен: 07/04/2026 16:11:11 |
1247Kb |
Що ми пропонуємо? роботу в державному органі; колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями; стабільні та прозорі умови оплати праці; професійний розвиток та навчання; офіційне працевлаштування, комфортні умови роботи. Завдання, які очікують на головного спеціаліста: - прийняття участі у
Що ми пропонуємо? • роботу в державному органі; • колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями; • стабільні та прозорі умови оплати праці; • професійний розвиток та навчання; • офіційне працевлаштування, комфортні умови роботи. Завдання, які очікують на начальника відділу: забезпечення взаємозв’язку начальника Первомайської
Розпорядження № 67 р/в від 03.06.2025 року «Про визнання такими, що втратили чинність, деяких розпоряджень голови (начальника) Первомайської районної державної (військової) адміністрації». Визнати такими, що втратили чинність розпорядження голови (начальника)
Що ми пропонуємо? • роботу в державному органі; • колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями; • стабільні та прозорі умови оплати праці; • професійний розвиток та навчання; • офіційне працевлаштування, комфортні умови роботи. Завдання, які очікують на головного спеціаліста: - забезпечення взаємозв’язку начальника
Що ми пропонуємо? • роботу в державному органі; • колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями; • стабільні та прозорі умови оплати праці; • професійний розвиток та навчання; • офіційне працевлаштування, комфортні умови роботи. Завдання, які очікують на головного спеціаліста відділу: - забезпечення реалізації
Що ми пропонуємо? роботу в державному органі; колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями; стабільні та прозорі умови оплати праці; професійний розвиток та навчання; офіційне працевлаштування, комфортні умови роботи. Завдання, які очікують на провідного спеціаліста сектору: проведення часткової оцінки
Що ми пропонуємо? роботу в державному органі; колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями; стабільні та прозорі умови оплати праці; професійний розвиток та навчання; офіційне працевлаштування, комфортні умови роботи. Завдання, які очікують на завідувача сектору: здійснення об’єктивних і незалежних
Що ми пропонуємо? • роботу в державному органі; • колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями; • стабільні та прозорі умови оплати праці; • професійний розвиток та навчання; • офіційне працевлаштування. Завдання, які очікують на головного спеціаліста відділу: Здійснення своєчасної реєстрації вхідних, вихідних та
Розпорядження начальника Первомайської районної військової адміністрації від 22 квітня 2024 року № 31- р/в «Про затвердження положень про територіальні спеціалізовані служби цивільного захисту місцевого рівня Первомайської районної ланки територіальної підсистеми єдиної державної
Первомайська районна військова адміністрація інформує, що постановою Кабінету Міністрів України від 07 липня 2023 року № 690 «Деякі питання забезпечення функціонування та ведення Державного електронного реєстру об’єктів підвищеної небезпеки» (далі